2022年全球青年就业趋势.pdf

2020年青年失业率上升约400万，严重低估了危机对劳动力市场的影响。2019年至2020年期间，全球青年就业减少了3400万人。大部分就业损失转化为劳动力退出，这与危机的特殊情况有关。潜在的劳动力增加了700万，其中包括不属于劳动力市场但与劳动力市场有少量联系的年轻人，在扩展劳动力之外的人数增加了27百万。2020年青年遭受的就业损失约有一半增加了具有NEET地位的人的人数，而另一半人增加了受教育但没有就业的人数。令人震惊的是，2020年全球青年NEET比率上升了1.5个百分点，跃升至至少15年来的最高水平。在2020年出现这种情况的2.82亿年轻人错过了个人发展的关键早期阶段，面临着未来劳动力市场的严重不利处境。
与2019年相比，全球年轻人的就业赤字在2020年达到8.2%，而成年人的相应赤字不到一半，年轻人尤其受到影响，因为在危机中幸存下来的公司首先寻求留住工人，而新的招聘则崩溃。此外，年轻工人不太可能获得雇主保留的资历和合同类型，因此更有可能失去工作。此外，政府资助的就业留用计划在保护年轻工人方面效果不佳。
到2022年，全球青年就业赤字预计将减少不到一半。2021年全球青年就业赤字降至5.9%，2022年预计将进一步降至每厘米4.5个。这意味着2022年青年就业赤字预计将达到1 900万个就业岗位。在全球水平上，青年就业复苏滞后于成年人，预计到2022年将恢复一半以上的就业赤字。预计2022年全球青年劳动力参与率将增加，但预计仍将低于2019年的1%以上。预计2022年全球青年失业率将降至7 300万人，仍将比2019年高出600万人。