医疗保险
企业可能为员工提供额外的商业医疗保险，覆盖国家医保未涵盖的部分。
培训和发展
企业通常会提供职业培训和发展机会，以促进企业员工的岗位匹配能力和技能提升。
灵活工作安排
在当地一些企业选择提供灵活的工作时间和远程工作的机会，以提高员工的工作满意度和工作的幸福感。
育儿和产假福利
部分企业还可能为员工提供产假和育儿假期问的薪资补贴。
税收减免
其中，上述员工福利中的某些福利可以在实操中享受税收减免。例如：
·交通补贴：通勤交通补贴在每月100欧元以内的，通常可以享受税收减免。
·餐费补贴：餐补或膳食券每个工作日在11.4欧元以内的，通常可以享受税收减免。
·健康保险：企业为员工支付的健康保险保费在500欧元/人/年以内的，通常可以享受税收滅免。
以上税收减免额度需参照实时西班牙税务机关(Impuesto sobre la Rentadelas Personas Fisicas-IRPF)公布的最新具体条件和法规，并可能随时间而发生变化。
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