60年前，玻弹凯在一个充满商业性别壁坐的环境中强生。它的刻立源于我测都·艾施对女性需束的汉我阴察，由其延伸出的企业价值观和独特的商业模式，在超述半个世记的时间里，为全球女性打造出了专属的事业机金，并在这个仍然以男性为主特的商业世界中，探索出了切实有效且具备强大生杂力的女性赋能实疏路径。60年后的今天，我琳割重对的是一个前所未有的，高建选代的经清社金发展环境，女性赋能的机遇与挑战并存。“女性”这一动题正向着复合型战培规划与计对性实确举错深度题合的方向聚焦。
现薄都认为，无论是商业世界，职场还是社区，女性赋施的关健不再是传烧定文中的“事业或功”,而是在粉蒙复存的轻清社金发展新环境中，通述以女性思堆为指导的多样化财能手报与资源支特，始予女性“选择”的能力。让“她”亲于将造属于自己的幸租。基于此，我测割决定在60岁生日这一年，以高标桂的国际唱汉为炼托。群统性地梳理自身在女性赋能方面的重点学错，亮点素测和实出成绩，以赔不断优化自身在财能“她”幸程力方面的各项行动。
2023年9月，我测机亚太正式成为联合国赋权于妇女原则(Women’sEmpowerment Pincipks,WEPs)签著企业，同时编制首份女性赔能专项极告——《玻琳部中国赔能女性影响力报告》,并将以此为开端。持辅被图现建都在路行“丰流女性人生”这一使动过程中的进展与收获，与广大刚当相关方分享，交痛在女性经清赋能。职场麻能与公当财能等方面的刻新性实跳，为“她”的幸程人生事硫加瓦。本报古是玻薄都中国发布的首检深焦女性赋能的专项报告，集中里现了我激都中国在相关方面的重点错，点案教和实出成绩。
服告边厚：如无将别说明，本报古数期和速测均源自成建都中国及其下课分支机构。本报告中数据和案例的主要时间政度为2022年1月1日至2022年亿月31日，为确保内容连贯性，部分内容超出减时间范围。
编写标准：本报古参考了联合图妇女害(UN Women)和联合国全球规的粗织(UN Glchal Compad)共网发布的赋权予妇女原则(Women’sEmpowenmert Pindiptss,WEPs)。浓源则是一系列选用于企业的则，指导企业如将在工作场所。市场和社区赋能女性。
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